澳洲與中國社會環境存在天壤之別，新移民初到澳洲時往往還帶著在中國習慣了的思維模式，從而對自己更好地融入當地社會產生了不利影響。大致而言，新移民來到澳洲需要克服三大心理障礙。

第一個心理障礙是優越感。

澳洲是一個重視平等的社會。總理、部長、議員并沒有任何特權，有錢人并沒有人巴結，因為有很好的福利體系支撐，窮人也能夠體面的生活著，老板對待員工也是一種共事合作的態度。因此，在澳洲人與人之間是非常平等的，在社會體系中是簡單的分工和相互服務關系。

國內的成功人士來到澳洲，要明白每一個為你服務的人都是來幫助你的，你需要他們的專業經驗和知識，千萬不要覺得別人必須討好你才能做你的生意，不要帶著優越感、居高臨下地與為你服務的人相處，否則很可能會被人看不起和笑話。

第二個心理障礙是懷疑心。

澳洲是個講究誠信的社會。無論是陌生人之間，鄰里之間，還是政府與個人之間，在發生交往時，一般都會首先采取信任對方的立場來處理問題，直到有確切的證據表明對方在欺騙你為止。在生意往來中，誠信同樣也是各行各業職業操守最重要的組成部分，服務人員很少利用顧客的信息弱勢來欺騙和牟利，相反他們常常會根據自己的專業知識，為客戶進行謀劃，提供最好的解決方案。

這種重視信任的傳統，大大降低了社會的交易成本，給人們生活所帶來了巨大的便利和好處，每一個在澳洲長期生活的人，都會對此深有體會。因此，來到澳洲當你和為你服務的人專業人士打交道時，應當首先采取信任對方的立場，這樣才能贏得尊重和認真的服務。如果在沒有任何證據的情況下對服務人員疑心重重，充滿戒心，反而更相信道聽途說的小道消息，只會讓讓真正能夠幫助你的人疏遠你，被不專業的消息誤導，從而錯失良機。

第三個心理障礙是熱衷權勢。

在中國，政府具有凌駕于公民和市場之上的權利，因此，熱衷權勢是中國文化的一種重要特色。但在澳洲，政府只是一個服務機構，是老百姓雇傭的保姆，他們必須講規則、照章辦事，那種拿好處走后門的事，對于澳洲的官員而言，是非常可怕的行為。因此，來到澳洲最好別把在中國結交官員的那一套拿來對待這邊的公務人員。相反，更應該相信專業人員的建議，多花點精力學習澳洲的社會法律規則，才最有利于自己融入當地社會。